フクリテドリ

キーエンスの福利厚生

6861電気機器本社 大阪府大阪市東淀川区

キーエンス 新卒1年目・月額の試算

支給

初任給（大卒）固定残業の記載なし 280,000円
住宅手当初任給に含まれるため加算なし 0円

控除（概算）

社会保険料約14.5%−40,600円
所得税住民税は1年目なし−9,800円
差引支給額手取りの目安 約229,600円
家賃を払ったあとの残り本社 大阪府大阪市東淀川区 ／ 大阪府の平均家賃 64,263円を差し引き 約165,337円
試算の前提：扶養なし・入社1年目。賞与・時間外手当・通勤手当は含みません。平均家賃は総務省「住宅・土地統計調査（2023年）」の民営借家（専用住宅）1か月当たり家賃で、単身向け物件の相場とは異なります。計算式はデータの取得方法。
初任給（大卒）
28.0万円
固定残業の記載なし
住宅手当
あり
金額は非公開
年間休日
129日
月平均残業
—
公式で未公表
平均年収
2178.3万円
有価証券報告書
男性育休
85%
有価証券報告書

お金

初任給（大卒）
280,000円
院卒 300,000円
補足

大卒280,000円・修士/博士300,000円（28卒、大阪勤務・独身の場合。地域住宅手当30,000円を含む）。固定残業代の記載なし

賞与
年4回（3月・6月・9月・12月）
補足

営業利益の一定割合を業績賞与として支給。月数の公表なし

住宅手当
あり
地域住宅補助を全社員に支給
補足

大阪勤務・独身で月30,000円（勤務地・家族構成で変動）。※この30,000円は初任給280,000円に含まれているため実質月収では加算しない（初任給に含む）。自社の寮・社宅は持たず、一般住居を会社契約する借上社宅制度（礼金・敷金・仲介手数料は規定額を会社負担）

寮・社宅
あり
金額のわかる手当
地域住宅補助 月30,000円（大阪・独身の例
補足

初任給に含む）。借上社宅の礼金・敷金・仲介手数料を会社負担。赴任手当・単身赴任者補助（金額非公開）

公式情報で確認できなかった項目固定残業代

休み・働き方

年間休日
129日
短時間勤務
あり
育児短時間勤務あり（子が小学校3年生修了まで）
補足

所定外労働免除、保育園探しサポート

転勤
本社（新大阪）・東京（台場）ほか国内外の拠点
補足

赴任手当・単身赴任支援あり

休暇制度
年間休日129日（2026年度）
補足

GW・夏季・冬季に各9日程度の連休。年2回の土曜出勤あり

評価制度
成果だけでなく成果に至る行動（アクション）も評価し「成果だけに頼る成果主義ではない」と明記
補足

四半期ごとに会社全体の営業利益の一定割合を給与・賞与に加算

公式情報で確認できなかった項目1日の所定労働・月平均残業・有給取得率・フレックス・リモート・副業

退職金・資産形成

退職金・企業年金
あり
企業型DC
あり
確定拠出年金（前払退職金を現金で受け取るか拠出するかを選ぶ選択制、マッチング拠出あり）
持株会
あり
社員持株会あり（募集要項）
資産形成の補足
持株会奨励金5%／個人積立年金／前払退職金（公表の平均年収とは別に支給）

公式情報で確認できなかった項目財形貯蓄・職場つみたてNISA・株式報酬

有価証券報告書のデータ

平均年収2178.3万円
平均年齢35歳
平均勤続年数11.3年
男性育休取得率84.7%
女性管理職比率—

法令に基づく開示値（提出会社単体）。

選考（公式発表）

新卒採用人数
公式で未公表
選考の流れ
公式で未公表
適性検査
公式で未公表

各社の公式採用サイト・募集要項に書かれている内容だけを掲載しています。年度・職種で変わることがあります。

この会社ならではの制度

  • 賞与年4回（3・6・9・12月）＋営業利益の一定割合を業績賞与として還元
  • 地域住宅補助を全社員に支給
  • 個人年金積立制度
  • 保育園探しサポート（未就学児の全社員）
  • 人間ドック・脳ドック補助
  • 直近5年の離職率5%前後（採用FAQ）
データの注記（対象年度・集計範囲など）

有報は2026年3月期（3月20日決算）・単体3,306名の値。女性管理職比率は有報に記載なし。初任給・制度は公式新卒採用サイトの募集要項・FAQ（28卒）より。退職金は平均年収2,178万円に含まれていない（FAQ）。

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出典（公式情報）

各社の公式情報を当サイトが要約したものです。制度は変わることがあるため、応募前に各社の公式サイトで確認してください。データの取得方法